在3月9日的“东北德比”中，辽宁本钢以112-99战胜了吉林东北虎，成功将积分提升至63分，重新回到积分榜的第三位。然而，值得关注的是，王岚嵚在这场比赛中仅在第二节的最后3分55秒内出场，导致他的平均出场时间降至21分钟。这一变化引发了人们的思考，或许背后藏有某种深意。
去年夏天，一支球队向王岚嵚提供了一份550万的B类合同。为了留住他，南京同曦匹配了该合同的相关条款。随后，南京同曦与辽宁本钢、广州龙狮进行了交易，将王岚嵚送到了辽宁本钢。
在这里，我们来普及一下CBA球员的薪酬结构。球员的常规薪酬由基本工资（月薪）、个人和球队名次奖励，以及单场赢球奖金三部分构成。
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不过，B类合同有一个特殊之处，允许球员签署一次性的激励条款，其奖励金额为该球员当赛季基本工资的50%至100%，且这笔收入不计入工资帽。这个激励条款仅适用于B类球员，让其在签下接近顶薪的合同后，整体收入有望不逊色于顶薪球员的收入。
对于B类合同的球员来说，要想领取激励条款需要满足两个条件：球队进入季后赛，且球员在常规赛中的出勤率达到80%以上，同时场均出场时间应达到21分钟。
此时，球迷们或许已经明白王岚嵚本赛季为何在辽宁本钢的出场时间减少了。王岚嵚的年薪为550万，即便激励条款奖金按50%计算，也为225万。为了节省这笔费用，球队显然选择了限制王岚嵚的上场时间。考虑到球队实力，进入季后赛并非难事，辽宁本钢管理层的调控意图已然显露无遗。然而，这样的做法是否会让王岚嵚心寒呢？在球队亟需战斗力的时候，他是否会全力以赴为球队拼搏呢？返回搜狐，查看更多